Conformément aux procédures prévues par le système de gestion de la responsabilité sociale adopté selon les critères de la norme internationale SA8000, nous publions ci-dessous les réponses aux signalements et réclamations qui nous sont parvenus de l'extérieur de manière anonyme concernant les thématiques SA8000 : travail des enfants et des mineurs, travail forcé et contraint, santé et sécurité au travail, liberté d'association et droit à la négociation collective, discrimination directe et indirecte, procédures disciplinaires, horaires de travail et rémunération.
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